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(Senior) Legal Counsel / Rechtsanwalt, EMEA (m/w)

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About us
Canadian Solar, Inc. is a vertically-integrated manufacturer of ingots, wafers, solar cells, solar modules and custom-designed solar power applications. Canadian Solar delivers solar power products of uncompromising quality worldwide. Canadian Solar’s world class team of professionals work closely with our customers to provide them with solar solutions for their solar needs. Founded in Canada in 2001, Canadian Solar is one of the fastest growing companies in the solar industry and has been successfully listed on the NASDAQ (symbol: CSIQ) since November 2006. For more information on the company, please visit www.canadiansolar.com.

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KERNAUFGABEN
  • Allgemeine Beratung des Unternehmens im allgemeinen Wirtschaftsrecht und Vertragsrecht
  • Umfassende rechtliche Betreuung und Unterstützung des Vertriebs
  • Erstellung, Prüfung und Verhandlung komplexer internationaler Verkaufsverträge
  • Risikoanalyse und Risikomanagement der unternehmensrelevanten Rechtsfragen des operativen Tagesgeschäftes im gesamten EMEA Raum, Erarbeitung von Lösungsansätzen
  • Erstellung, Prüfung und Verhandlung sonstiger internationaler projektbezogener Verträge
  • Rechtliche Beratung und Unterstützung der internen operativen Abteilungen bei rechtlichen Fragestellungen
  • Übernahme von speziellen Projekten
  • Erstellung, kontinuierliche Weiterentwicklung und Überarbeitung von Standardvorlagen
  • Unterstützung im Bereich Compliance
  • Abstimmung und Koordination rechtlicher Themen mit internationaler Relevanz
AUSBILDUNG/ERFAHRUNG
  • Volljurist/in (abgeschlossenes zweites Staatsexamen)
  • Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung (nach Abschluss des zweiten Staatsexamens)
  • Erfahrung in einem internationalen Umfeld (Anwaltskanzlei oder betriebliche Rechtsabteilung)
  • Führungserfahrung
KOMPETENZEN
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift; Detailorientierung und hervorragende analytische Fähigkeiten
  • Gutes Verständnis im Handels-Business und Fähigkeit, rechtliche Themen lösungsorientiert zu verhandeln
  • Großes Engagement und Flexibilität
  • Ergebnisorientiertes und eigenständiges Arbeiten
  • Proaktive Arbeitseinstellung hinsichtlich Herausforderungen und Problemen
  • Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung
  • Zuverlässigkeit und Fähigkeit unter Druck zu arbeiten
  • Ausgezeichnetes Teamwork, Kommunikation und interkulturelle Kenntnisse
SPRACHEN
  • Fließende Deutsch und Englisch Kenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil

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